Com essa nova formação online você aprende como construir uma cultura forte que engaja seu time e alavanca seus resultados, tudo com as maiores referências do país.
Sofia Esteves
Fundadora e presidente da maior empresa de consultoria de RH do Brasil, a DMRH, presente em mais de 40 países, que também engloba a Cia de Talentos.
Bernardo Carneiro
Sócio e cofundador da Stone Pagamentos, fintech brasileira fez IPO na NASDAQ. É graduado pela Harvard Business School (OPM 49).
David Ledson
CSO na Sólides, a maior HR Tech do país com mais de 10 mil clientes. É Membro do Conselho da BMV Standard. Foi COO na Sympla, a plataforma online de eventos líder no Brasil.
Essa é uma formação completa, com mais de 10 horas de aulas práticas, onde você vai aprender:
• Construa uma cultura forte e crie uma empresa que não depende de você
• Entenda porque a cultura é o maior diferencial competitivo da sua empresa
• Técnicas de comunicação assertiva para aplicar com colaboradores e lideranças, desenvolvendo uma cultura forte empresarial
• Aprenda tudo que você precisa saber sobre cultura organizacional e como aplicá-la dentro de qualquer negócio
• Tenha acesso às principais técnicas para fortalecer a cultura organizacional da sua empresa
• Compreenda a relação entre a imagem da sua empresa no mercado e a cultura organizacional adotada
• Descubra o passo a passo completo do processo de atração e contratação dos melhores talentos para sua empresa
• Aprenda na prática as técnicas de recrutamento ágil e retenção de talentos
• Domine as estratégias utilizadas pelas empresas que mais crescem no mundo para reter talentos altamente qualificados e engajados
• Acesse as novas tendências do mercado, os principais modelos empresariais e as novas ferramentas e tecnologias utilizadas no dia-a-dia
• Entenda sobre a atuação estratégica do RH com as lideranças para melhorar os resultados das empresas
• Desenvolva as habilidades que todo profissional de Gente e Cultura precisa para lidar com a volatilidade, incerteza, complexidade e ambiguidade dentro do mercado.
• Aprenda como desenvolver o plano de ação e a vivenciar diariamente as metas e objetivos dentro da empresa, tornando sua cultura um acelerador de resultados.
G4 É REFERENCIA!
A edição 2022 do Innovative Workplaces, lista organizada pela MIT Technology Review, avaliou mais de 1000 empresas e apontou 0 G4 Educação como uma das 20 empresas mais inovadoras do Brasil.
10 Ferramentas práticas que nossos mentores usam nas suas empresas para construir cultura, contratar e reter talentos.
Com a nova formação no G4 Gente e Cultura 4.0 você será capaz de:
Sócios e Fundadores
Que querem ter um time engajado e comprometido com os resultados da empresa.
Diretores e Gestores
Que desejam contratar e reter os melhores talentos para alcançar grandes resultados.
Profissionais de RH
Que desejam se destacar como um braço estratégico e de resultados em suas empresas.
Durante 12 meses, você terá encontros mensais online com mentores do G4 Educação para tirar dúvidas relativas ao seu negócio
Construa uma cultura forte, engaje seus times e alavanque seus resultados com o G4 Gente e Cultura 4.0.
Confiamos no nosso conteúdo! Fazendo a sua inscrição no G4 Gente e Cultura 4.0 agora, você garante todos os bônus e ganha 7 dias para testar. Caso o programa não satisfaça suas expectativas, devolvemos seu investimento.
Após a sua inscrição no G4 Gente e Cultura 4.0, você terá 12 meses para acessar o conteúdo onde e quando quiser. Como nossas aulas são rápidas e direto ao ponto, com menos de uma hora por semana você já pode acessar todo o curso e - principalmente! - executar o que ensinamos.
Imediatamente após adquirir o seu acesso ao G4 Gente e Cultura 4.0 você terá acesso a 100% do conteúdo já disponibilizado na plataforma.
Além das aulas, indicações de ferramentas e bibliografia do programa, você também receberá um conjunto de ferramentas como planilhas e playbooks que nossos mentores usam em suas empresas.
